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MINISTERE DE L'EMPLOI ET DE LA REPUBLIQUE DU MALI FORMATION PROFESSIONNELLE UN PEUPLE – UN... |
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MINISTERE DE L'EMPLOI ET DE LA REPUBLIQUE DU MALI
FORMATION PROFESSIONNELLE UN PEUPLE – UN BUT – UNE FOI
*********************
OBSERVATOIRE NATIONAL DE L’EMPLOI
ET DE LA FORMATION
Bulletin Trimestriel sur le Marché du Travail :
3ème Trimestre 2017, numéro 003
Octobre 2017
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i
Table des matières
En bref .....................................................................................................................................................ii
1. Analyse de quelques indicateurs économiques ........................................................................... 1
1.1. Indice Harmonisé des prix à la consommation ........................................................................ 1
1.2. Les nouvelles créations d’entreprises ...................................................................................... 3
2. Analyse de quelques indicateurs du marché du travail ............................................................. 4
2.1. Les créations et pertes d’emplois enregistrées ........................................................................ 4
2.1.1. Les créations d’emplois ................................................................................................... 4
2.1.2. Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement ................................................ 6
2.2. Les offres et les demandes d’emploi ....................................................................................... 8
2.3. Le dialogue social .................................................................................................................... 9
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ii
En bref
Au troisième trimestre 2017, le niveau général des prix à la consommation a haussé de 2,5%
par rapport au même trimestre de l’année 2016.
Du 1er juillet au 30 septembre 2017, le nombre d’entreprises créées et enregistrées est de
2 579 contre 2 699 au deuxième trimestre, soit une diminution de (-120 ; -4,4%). Plus de
la moitié des entreprises ont été créées dans la branche d’activités « commerce générale »
pendant qu’un peu plus d’un tiers se trouve au niveau des entreprises prestataires de
services. La branche d’activité « Construction, BTP, Travaux d’ingénierie » occupe la
troisième place loin derrière les deux premières avec seulement 5,7% des entreprises créées.
Les créations d’emplois du secteur privé, enregistrées par l’Observatoire National de
l’Emploi et de la Formation ont connu une baisse de 17,03% au troisième trimestre par
rapport au deuxième trimestre 2017.
Au troisième trimestre 2017 ; 631 demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement ont
été enregistrées par la Direction Nationale du Travail (DNT), 53,24% de ces demandes sont
liées à la compression ou fin d’activités, parmi lesquelles 7,4% proviennent du District de
Bamako.
Au cours du troisième trimestre 2017, au total 2 274 demandes d’emplois ont été
enregistrées contre 734 offres d’emplois et 376 placements.
La Direction Nationale du Travail a enregistré 528 litiges individuels au troisième trimestre.
Parmi ces litiges, 408 (environ 77,2 %) ont été réglés en conciliation devant l’inspecteur du
travail, 116 transmis au Tribunal du Travail et 4 litiges est en instance.
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1
1. Analyse de quelques indicateurs économiques
1.1. Indice Harmonisé des prix à la consommation
Rappelons que l'indice harmonisé des prix à la consommation sert de calcul du taux d’inflation.
Ainsi ce taux peut être utilisé dans l’indexation des salaires, du SMIG, des loyers, des retraites,
etc. En outre, il peut servir d’arguments dans les négociations sur le marché de l’emploi entre
employeurs et employés dans le cadre de maintien du pouvoir d’achat.
Tableau 1. Variation du taux d’inflation au 3ième trimestrielle de 2016 et 2017
Libellés
3ième trimestre
2016
3ième trimestre
2017
Variation
Indice global 113,5 116,3 2,5
Produits alimentaires et boissons non alcoolisées 120,1 123,8 3,1
Tabac et stupéfiants 137,0 133,0 -2,9
Articles d'habillement et chaussures 108,9 107,1 -1,7
Logement, eau, gaz, électricité et autres combustibles 116,1 114,5 -1,4
Meubles, articles de ménage et entretien courant du foyer 110,8 141,7 28,0
Santé 99,9 100,0 0,0
Transports 106,8 107,5 0,7
Communication 91,0 90,4 -0,7
Loisirs et culture 96,1 93,8 -2,4
Enseignement 107,4 112,1 4,5
Restaurants et Hôtels 108,7 115,5 6,2
Biens et services divers 109,2 111,9 2,5
Source : Indice Harmonisé des Prix à la Consommation (IHPC base 2008), INSTAT
Au troisième trimestre 2017, le niveau général des prix à la consommation a haussé de 2,5%
par rapport au même trimestre de l’année 2016. Cette augmentation est due en grande partie
aux fonctions suivantes :
- Produits alimentaires et boissons non alcoolisées (3,1%)
- Meubles, articles de ménage et entretien courant du foyer (28,0%)
- Transports (0,7%)
- Enseignement (4,5%)
- Restaurants et Hôtels (6,2%)
- Biens et services divers (2,5%)
Tableau 2. Évolution du taux d’inflation trimestrielle
Indice global moyen Variation trimestrielle
1er trimestre 2017 111,7 -
2ième trimestre 2017 113,5 1,6
3ième trimestre 2017 116,3 2,5
Source : Indice Harmonisé des Prix à la Consommation (IHPC base 2008), INSTAT
En variation trimestrielle, le taux d’inflation a passé de 1,6% au deuxième trimestre 2017 pour
s’établir à 2,5% au troisième trimestre 2017.
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2
Évolution du taux d’inflation annuel moyen
Rappelons que le taux d’inflation annuel moyen, mesure la variation de l’indice des 12 premiers
mois par rapport aux 12 mois précédents. Il joue le rôle d’indicateur de convergence dans les
8 États membres de l’UEMOA.
Tableau 3. Taux d’inflation annuel moyen
Mois Taux d’inflation annuel moyen
Avril 2017 -0,7
Mai 2017 -0,6
Juin 2017 -0,4
Juillet 2017 0,2
Août 2017 0,6
Septembre 2017 1,0
Source : INSTAT/ IHPC base 2008
Le niveau de l’indicateur de convergence (l’inflation annuelle moyenne) au Mali a connu une
hausse continue au troisième trimestre 2017. Ainsi, ce taux a progressé de 0,2% en juillet, de
0,6% en août pour se situer à 1,0% en septembre 2017. Ces taux étant inférieurs à la norme
communautaire (3%) de l’UEMOA, par conséquent les prix sont jugés stables.
1,6
2,5
0,0
0,5
1,0
1,5
2,0
2,5
3,0
1
T
au
x
e
n
p
o
u
rc
en
ta
g
e
Graphique 1. Evolution du taux d'inflation trimestrielle
Deuxième trimestre 2017 Troisième trimestre 2017
-0,7 -0,6
-0,4
0,2
0,6
1,0
-1
-0,5
0
0,5
1
1,5
1 2 3
Ta
u
x
en
p
o
u
rc
en
ta
ge
Graphique 2. Taux d’inflation annuel moyen
Deuxième trimestre 2017 Troisième trimestre 2017
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3
1.2. Les nouvelles créations d’entreprises
Tableau 4. Répartition des nouvelles entreprises créées selon la branche d’activités et par trimestre
Branche d'activités
Année 2017
2ème
trimestre
3ème
trimestre
Total
Activités de fabrication 146 2 148
Activités de loisirs, culturelles et sportives 0 0 0
Activités de transports connexes et auxiliaires ; agences de voyage 1 9 10
Activités des organismes composés d'adhérents 0 0 0
Activités immobilières 2 12 14
Agriculture, chasse et activités de service connexes 9 7 16
Assainissement, Ramassage d'ordures 14 4 18
Assistance sociale et santé 0 0 0
Assurances et caisses de retraite excepté sécurité sociale obligatoire 0 1 1
Autres activités de service 14 18 32
Commerce, Commerce général 1 448 1 501 2 949
Communication 5 9 14
Construction, BTP, Travaux d'ingénierie 71 149 220
Education, Formation, Recherche 2 2 4
Enseignement 5 11 16
Extraction de pétrole brut et de gaz; act. de service conn. à l'extraction 0 0 0
Extraction et exploitation de carrière 1 0 1
Fabrication de machines et autres appareils électriques 0 1 1
Gardiennage, sécurité 16 14 30
Hôtels et restaurants 5 5 10
Intermédiation financière excepté assurances et caisses de retraite 0 0 0
Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication 1 1 2
Photographies 0 0 0
Prestations de services 931 799 1 730
Production et distribution d'électricité, de gaz et d'eau 0 0 0
Recherche et Exploitation Minière 4 3 7
Santé et action sociale 0 1 1
Transports terrestres ; transports par pipelines 8 25 33
Transports, activités des auxiliaires de transport et communications 16 5 21
Vente en gros ou sur commission, ex. véhicules motorisés et motocyclettes 0 0 0
Total 2 699 2 579 5 278
Source : nos calculs à partir des données de l’API
Au troisième trimestre 2017, il y a eu moins de création d’entreprises qu’au deuxième trimestre
2017. Le nombre d’entreprises créées a passé de 2 699 entreprises crées au deuxième trimestre
à 2 579 au troisième trimestre, soit une baisse de (-120 ; -4,4%). Cela s’explique par une baisse
du climat des affaires dues au retour tumultueux des investisseurs qui affecte l’activité
économique. Au regard du tableau 4, les investisseurs semblent plus attirés vers les branches
« commerce général » et « prestation de service » qui occupent près de 89% des créations
d’entreprises. En effet, au cours du trimestre, sous revue huit nouvelles entreprises sur dix ont
été créées dans l’une ou l’autre de ces branches. Plus de la moitié des entreprises ont été créés
dans la branche d’activités « commerce générale » pendant que plus d’un tiers se trouve au
niveau des entreprises prestataires de services. La Branche d’activité construction, BTP,
travaux d’ingénierie occupe la troisième place loin derrière les deux premières avec seulement
5,7% des entreprises créées.
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4
2. Analyse de quelques indicateurs du marché du travail
2.1. Les créations et pertes d’emplois enregistrées
Cette partie analyse les créations d’emplois et les demandes d’avis ou d’autorisation de
licenciement. L’emploi est toute activité menée par une personne contre une rémunération en
nature ou en espèces.
2.1.1. Les créations d’emplois
2.1.1.1. Création d’emplois par le secteur privé
Selon la branche d’activités
Au troisième trimestre 2017, les entreprises de la branche « Activités de services de soutien et
de bureau » ont créé 18,9% des emplois créés par les entreprises du secteur privé, enregistrés à
la Direction national du travail. La branche « Autres activités de services N.C.A. » vient en
deuxième position avec 1 138 emplois créés, soit 14,1% de l’ensemble des emplois créés. La
branche d’activités pour la santé humaine et l’action sociale a été plus importante au troisième
trimestre contrairement au deuxième trimestre. De ce fait, cette branche se classe en troisième
position avec 11,7% des emplois créés.
Tableau 5. Répartition des agents recrutés par branche d’activités
Branche d'activité Effectif %
Agriculture, Sylviculture, Pêche 437 5,4
Activités Extractives 697 8,7
Activités de Fabrication 329 4,1
Production et Distribution D'électricité et de Gaz 192 2,4
Production et Distribution d'Eau, Assainissement, Traitement des Déchets et
Dépollution
175 2,2
Construction 365 4,5
Commerce 389 4,8
Transports et Entreposage 91 1,1
Hébergement et Restauration 114 1,4
Information et Communication 134 1,7
Activités Financières et d'Assurance 262 3,3
Activités Immobilières 3 ,0
Activités Spécialisées, Scientifiques et Techniques 57 ,7
Activités de Services de Soutien et de Bureau 1 524 18,9
Activités d'Administration Publique 450 5,6
Enseignement 668 8,3
Activités pour la Santé Humaine et l'Action Sociale 941 11,7
Activités Artistiques, Sportives et Récréatives 26 ,3
Autres Activités de Services N.C.A. 1 138 14,1
Activités Spéciales des Ménages 2 ,0
Activités des Organisations Extraterritoriales 52 ,6
Total 8 046 100,0
Source : Calculs de l’ONEF à partir des données collectées auprès de la Direction Nationale du Travail, 3ème trimestre 2017
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5
Selon la situation géographique
Durant le troisième trimestre 2017, sur les 8046 emplois créés par le secteur privé, 4503
emplois sont localisés dans le district de Bamako, soit 56% de l’ensemble des emplois créés.
Les régions de Sikasso, Ségou et Mopti viennent successivement en deuxième, troisième et
quatrième position avec respectivement 885 ; 835 et 472 emplois créés. Contrairement au
deuxième trimestre, les emplois créés dans les régions de Tombouctou et Gao ont
considérablement diminué au troisième trimestre 2017. La région de Tombouctou a connu
300% de diminution et celle de Gao 200% au 3ème trimestre 2017. Dans la région de Kidal,
les créations d’emploi sont passées de 31 au 2ème trimestre 2017 à 51 au 3ème trimestre de la
même année. La part des emplois créés dans les trois régions du nord est passée de 13,9%
au deuxième trimestre à 6,7% au troisième trimestre.
Graphique 3. Répartition des emplois du secteur privé enregistrés par les régions
2.1.1.2. Création d’emplois par le secteur public
Au total, 11 463 emplois ont été créés au troisième trimestre 2017 par le secteur public. Parmi
ces emplois, 9 595 ont été générés par les projet et programmes d’investissement logés au
Ministère de l’Equipement et du Désenclavement, soit 83,7% de l’ensemble des emplois créés.
Il faut rappeler que ces emplois sont des emplois temporaires d’une durée maximum de 6 mois.
Le Ministère des Maliens de l’Extérieurs et de l’Intégration Africaine, vient en deuxième
position avec 1 681 emplois générés, soit 14,7% des emplois publics.
472 368
885 835
436
272 224
51
4 503
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6
Tableau 6. Répartition des emplois créés du 3ème trimestre 2017 par département ministériel et par
sexe au cours
Départements Ministériels
Hommes Femmes Total
Effectif % Effectif % Effectif %
Ministère de la Défense et des Anciens Combattants 103 83,1 21 16,9 124 1,1
Recrutement forces Armées (ESO) 63 80,8 15 19,2 78
Recrutement forces Armées (EMIA) 40 87 6 13 46
Ministère des Maliens de l'Extérieur et de l'Intégration Africaine 1 105 65,7 576 34,3 1 681 14,7
Programmes/Projets des antennes locales 32 72,7 12 27,3 44
Projets d'insertion des migrants (BSI) 176 57,3 131 42,7 307
Financement des migrants (OIM) 888 67,3 431 32,7 1 319
OIM pour la collecte des données sur la migration 9 81,8 2 18,2 11
Ministère de la Réconciliation Nationale 51 81 12 19 63 0,5
Mission d'appui à la Réconciliation Nationale 13 72,2 5 27,8 18
Equipe régionales d'appui à la Réconciliation Nationale 38 84,4 7 15,6 45
Ministère de l'Equipement et du désenclavement* 9309 97,2 286 2,8 9595 83,7
Cellule des Travaux Routiers d'Urgences 113 95 6 5 119
Agence d'Exécution des Travaux d'Intérêts Publics pour l'Emploi 3 394 97,6 97 2,4 4 110
Travaux d'Aménagement en 2*2 voies (Bamako-Koulikoro) 635 93,7 43 6,3 678
EGK 160 74,1 56 25,9 216
Construction Pont de Kayo (Koulikoro) 150 98 3 2 153
Construction Pont de Dioila 97 98 2 2 99
Construction et Butimage de la route Benena-Mandiakuy 127 95,5 6 4,5 133
Construction et Butimage de la route Yanfolila-Kalana 117 86,7 18 13,3 135
Construction et Butimage de la route Kangaba-Dioulafoundo-Fre 120 85,7 20 14,3 140
Construction et Butimage de la route Macina-Diafarabé 104 98,1 2 1,9 106
Construction de la Route Goma-Coura-Tbctou et Diré-Goundam 719 97,4 19 2,6 738
Construction du deuxième pont de Kayes 211 93,8 14 6,2 225
Agence d'Exécution des Travaux d'Entretiens Routiers
(AGEROUTE)
3 362 100 0 0 3 362
Total 10 568 88,4 895 11,6 11 463 100
Source : Données collectées auprès des points-focaux des Départements Ministériels 3ème trimestres 2017
* NB : les emplois créés par le Ministère de l’Equipement et du désenclavement au troisième trimestre sont des
emplois temporaires de courte durée (six mois maximum).
2.1.2. Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement
Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement ont concerné, durant le 3ème trimestre
2017, 631 travailleurs d’après les données de la Direction nationale du Travail. Les demandes
d’avis pour « Compression/ Fin activités » représentent 53,3% de l’ensemble des demandes
d’avis ou autorisations de licenciement enregistrées au troisième trimestre 2017. Les demandes
relatives aux « motifs économiques » viennent en deuxième position avec 25,7% de ces
demandes. D’une manière générale, les différents motifs évoqués peuvent être groupés en deux
: motifs économiques et motifs personnels.
- Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement pour motifs économiques sont
celles relatives à la « compression fin activités » et « motif économique » ;
- Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement pour motifs personnels sont
celles relatives aux « fautes professionnelles/ mauvaise manière de servir/ manque de
confiance » ; à « l’abandon /démission » ; aux « décès et maladies » et aux « fautes
lourdes/ Vol ».
La première catégorie « licenciement pour motif économique (LME) » représente ainsi 78,9%
de l’ensemble contre 21,1% pour les « licenciements pour motifs personnels (LMP) ».
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Tableau 7. Répartition des demandes d’avis ou autorisations de licenciement selon le motif de juillet à
septembre 2017
Régions
Motifs
Compression/
Fin activités
Fautes professionnelles/
Mauvaise manière de
servir/ Manque de
confiance/
Abandon/
Démission
Motif
économique
Décès et
maladies
Fautes
lourdes/ Vol
Total
Kayes 6 26 11 65 2 0 110
Koulikoro 237 10 4 0 0 0 251
Sikasso 45 0 4 9 0 3 61
Ségou 0 3 0 12 0 0 15
Mopti 0 2 0 32 0 0 34
Tombouctou 23 2 1 8 5 0 39
Gao 0 0 0 0 0 0 0
Kidal 0
Bamako 25 41 12 36 0 7 121
Total 336 84 32 162 7 10 631
Source : Direction Nationale du Travail, rapport du 3eme trimestre 2017
Les demandes d’avis ou d’autorisations de licenciement ont connu un rebond (+235 ; +59,3%)
au troisième après une diminution au deuxième trimestre (-67 ; -14,5%). Ce rebond fait suite à
l’augmentation significative des licenciements pour motif « compression/fin activités ». Ces
licenciements ont augmenté de 500% au troisième trimestre (tableau 8).
Tableau 8. Répartition des demandes d’avis ou autorisations de licenciement selon le motif et par
trimestre
Motif des autorisations de licenciement
Année 2017
1er Trimestre 2ème Trimestre 3ème Trimestre
Compression/fin activités 117 56 336
Faute professionnelles 85 91 84
Abandon/Démission 48 26 32
Motif économiques 189 202 162
Décès et maladies 3 1 7
Fautes lourdes/Vols 21 20 10
Total 463 396 631
Source : Direction Nationale du Travail, rapports 1er, 2ème et 3eme trimestres 2017
D’une manière générale, les « licenciements pour motif économique (LME) » sont passés de 258
au deuxième trimestre à 498 au troisième trimestre, soit une augmentation de 93,0%. Par contre, les
« licenciements pour motif personnel (LMP) » ont connu une légère baisse de 3,6%, passant de 138
au deuxième à 133 LMP au troisième trimestre. La tendance à la baisse de ce type de licenciement,
commencée au deuxième trimestre, s’est poursuivie jusqu’au troisième trimestre passant de 12,1%
à 3,6%.
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8
2.2. Les offres et les demandes d’emploi
Les offres et les demandes d’emplois sont enregistrées par l’Agence Nationale Pour l’Emploi
(ANPE). Au cours du troisième trimestre 2017, au total 2 274 demandes d’emplois ont été
enregistrées contre 734 offres d’emplois et 376 placements. Il faut signaler que toutes les
données n’étaient disponibles au moment de la rédaction du rapport. Les localités concernées
sont Bamako et Koulikoro.
Bamako a enregistré 55,4% des demandes d’emplois contre seulement 19,1% des offres
d’emplois et aucune information disponible pour les placements. Par contre, la région de Ségou
a pu satisfaire à 81,2% des demandes d’emplois qu’elle a enregistré au troisième trimestre. Ce
qui la place en tête des autres localités. Au niveau des régions de Sikasso et Tombouctou, les
offres d’emplois enregistrées au troisième trimestre dépassent largement les demandes et les
placements. Par contre, dans les régions de Kayes, Gao et Kidal, malgré l’existence d’une forte
demande d’emplois, toutes les offres n’ont pas été satisfaites. Ceci pourrait s’expliquer par
l’inadéquation entre les demandes d’emplois et les besoins des entreprises dans ces localités.
Tableau 9. Répartition des demandes, offres d’emplois et placements enregistrées au troisième
trimestre par région
Source : DPS/ANPE
Région Demandes d’emplois Offres d’emplois Placement
Kayes 343 109 92
Koulikoro 46 ND ND
Sikasso 39 54 38
Ségou 271 264 220
Mopti 194 24 ND
Tombouctou 40 84 22
Gao 72 57 3
Kidal 10 2 1
District de Bamako 1 259 140 ND
Total 2 274 734 376
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2.3. Le dialogue social
Au troisième trimestre 2017 (tableau n° 10), il a été enregistré 528 litiges individuels parmi
lesquels 408 (environ 77,2%) ont été réglés en conciliation devant l’inspecteur du travail, 116
transmis au Tribunal du Travail et 4 litiges sont classés sans suite ou en instance.
Au cours de la même période, il a été enregistré 251 litiges individuels à Koulikoro, parmi
lesquels, 232 (environ 92,43%) ont été réglés en conciliation et 19 transmis au tribunal du
travail. Koulikoro est suivi respectivement de Bamako où les litiges individuels soumis
s’élèvent respectivement à 154 dont 104 (environ 67,53) réglés en conciliation devant
l’inspecteur du travail et 50 transmis au tribunal du travail et Ségou avec 42 litiges enregistrés
dont 4 réglés en conciliation devant l’Inspecteur du Travail et 38 transmis au tribunal du travail.
Ces litiges individuels sont relatifs principalement à des réclamations concernant les salaires ou
accessoires de salaires, d’indemnités compensatrices du préavis, d’heures supplémentaires, de
licenciement, de congés payés et de repos hebdomadaire.
Tableau 10. Etat des principaux indicateurs du dialogue social par région
Régions
Nombre de
litiges soumis
Nombre de litiges
réglés en conciliation
Nombre de litiges
transmis au Tribunal
Litiges en
instance
Kayes 30 21 5 4
Koulikoro 251 232 19 0
Sikasso 18 15 3 0
Ségou 42 4 38 0
Mopti 3 2 1 0
Tombouctou 23 23 0 0
Gao 7 07 0 0
Kidal - - - -
District de Bamako 154 104 50 0
Total 528 408 116 4
Source : Direction Nationale du Travail, rapport du 3eme trimestre 2017
Le nombre de litiges soumis enregistrés au troisième trimestre a dépassé le double de ceux
enregistrés aux premier et deuxième trimestres 2017. Malgré cette augmentation considérable,
77,3% de ces litiges ont été réglés en conciliation contre respectivement 78,3% et 70,8% aux
premier et deuxième trimestres. Au troisième trimestre, 21,9% des litiges ont été transmis au
tribunal, contre 19,2% pour le premier trimestre et 28% pour le second trimestre.
Tableau 11. Evolution des litiges individuels du 1er au 3ème trimestre en 2017
Litiges Année 2017
1er Trimestre 2ème Trimestre 3ème Trimestre
Nombre de litiges soumis 226 250 528
Nombre de litiges réglés en conciliation 177 177 408
Nombre de litiges transmis au tribunal 45 70 116
Nombre de litiges en instance 4 03 04
Source : Direction Nationale du Travail, rapport du 3eme trimestre 2017
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Ce bulletin est produit par l’Observatoire National de l’Emploi et de la Formation (ONEF),
Zone ACI 2000 à côté du pôle Universitaire Amadou HAMPATE BA.
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Comité de rédaction
Directeur de publication M. Boubacar DIALLO, ONEF
Rédactrice en chef Madame Aoua dite Saran DEMBELE, ONEF
Equipe de rédaction
M. Adama Andé TOGO, ONEF
Mme Aoua dite Saran DEMBELE, ONEF
M. Boubacar DIALLO, ONEF
Equipe chargée de la collecte
M. Mohamed SANGARE, INSTAT
M. Bassala Kassim TOURE, ANPE
M. Sékou BAGAYOKO, DNT
M. Cheick Oumar KONATE, API-Mali
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